天津市2011年市級機關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員公告

　　為貫徹落實我市《關(guān)于開展市級機關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員工作的實施意見》（津黨組發(fā)[2011]12號），拓寬選人用人視野，加大從基層選拔干部的力度，進一步改善市級機關(guān)公務(wù)員隊伍的來源結(jié)構(gòu)和經(jīng)歷結(jié)構(gòu)，市委組織部、市人力資源和社會保障局、市公務(wù)員局決定統(tǒng)一開展市級機關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員工作（以下簡稱公開遴選）。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、公開遴選的對象和資格條件

　　（一）公開遴選的對象

　　各區(qū)縣級及以下機關(guān)、市級機關(guān)垂直管理單位中，在本市已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員，含參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）的工作人員。

　?。ǘ﹫罂既藛T應(yīng)當具備的資格條件

　　1．具有良好的品行和政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，工作能力強，實績突出。

　　2．具有2年以上基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷，主要指在區(qū)縣級以下黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位、村、社區(qū)組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷；曾在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。

　　3．年度考核均為稱職以上等次。

　　4．具有與公開遴選職位要求相當?shù)娜温毥?jīng)歷。報考副處級職位的，應(yīng)現(xiàn)擔任副處級職務(wù)；報考正科級職位的，應(yīng)現(xiàn)擔任正科級職務(wù)；報考副科級職位的，應(yīng)現(xiàn)擔任副科級職務(wù)；報考科員職位的，應(yīng)現(xiàn)擔任科員職務(wù)。

　　5．具有大學(xué)本科以上學(xué)歷及學(xué)士以上學(xué)位。

　　6．報考副處級職位的，原則上不超過45周歲（即1965年7月以后出生）；報考科級及以下職位的，原則上不超過40周歲（即1970年7月以后出生）。

　　7．符合公開遴選職位要求的其他資格條件。具體職位遴選資格條件詳見《2011年市級機關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員職位表》（簡稱《公開遴選職位表》），遴選資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　有下列情形之一的人員，不得報名參加公開遴選：尚在試用期內(nèi)的；涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；受處分期間或未滿影響期限的；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　二、公開遴選的職位

　　本次公開遴選的職位為市級機關(guān)副處級及以下職位，共計78個。具體職位詳見《公開遴選職位表》。報考人員從2011年7月20日起，登錄天津人事信息網(wǎng)（http：//www.tjpnet.gov.cn）查詢。

　　三、公開遴選的程序

　?。ㄒ唬﹫竺唾Y格審查

　　1．網(wǎng)上報名。每名報考人員限報一個職位。報名時間為2011年7月22日8:00至7月28日18:00。

　　符合條件的報考人員登錄天津人事信息網(wǎng)，點擊“2011年市級機關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員專題”進入報名系統(tǒng)，進行網(wǎng)上注冊，設(shè)置個人密碼，填寫詳細信息。用戶名和個人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印準考證、下載《天津市2011年市級機關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員報名推薦表》（以下簡稱《報名推薦表》）等事項的依據(jù)，報考人員務(wù)必牢記。報考人員通過報名系統(tǒng)上傳近期1寸或1寸半免冠正面證件照（上傳的照片要符合系統(tǒng)規(guī)定、清晰、無變形）。

　　2．資格審查。各遴選機關(guān)在網(wǎng)上對報考人員進行資格審查。2011年7月23日8:00至7月29日18:00期間，報考人員可登錄報名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。經(jīng)資格審查合格參加筆試的人數(shù)與公開遴選職位的比例一般不低于5:1。確有困難的，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，可適當降低比例或調(diào)整、取消該職位的遴選計劃。未開考職位的報考人員，在規(guī)定的時間內(nèi)可改報其他職位。

　　改報時間為2011年8月1日9:00至16:00。

　　報名和資格審查結(jié)束后，市公務(wù)員主管部門適時在天津人事信息網(wǎng)上發(fā)布筆試通知。通過資格審查的報考人員可于8月10日至12日，登錄報名系統(tǒng)，自行下載打印準考證（A4紙）。

　　資格審查貫穿公開遴選全過程，報考人員必須實事求是填寫個人信息，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消遴選資格。

　　（二）筆試

　　1．筆試內(nèi)容。筆試由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織。對報考副處級職位、主任科員以下職位的考生采用不同試題?？荚嚪秶浴短旖蚴?011年市級機關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員筆試綱》為準。筆試采用閉卷方式，滿分100分，主要測試應(yīng)考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。

　　2．時間和地點。筆試時間為2011年8月13日（周六）上午9:00—11:30，地點詳見準考證。報考人員須持本人有效身份證、準考證參加筆試。

　　3．成績查詢。2011年8月19日8:00以后，報考人員可登錄天津人事信息網(wǎng)查看筆試成績。

　　4．確定面試人選。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，從高分到低分依次確定面試人選，面試人選與遴選職位的比例一般不低于3:1，確有困難的，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，可適當降低比例，但不得等額面試。

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　　1．面試公告。市公務(wù)員主管部門適時在天津人事信息網(wǎng)上發(fā)布面試公告。

　　2．資格復(fù)審。面試前，各遴選機關(guān)對面試人選進行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件、其他與報考資格要求有關(guān)的證明和經(jīng)任免機關(guān)組織人事部門審核蓋章的《報名推薦表》以及本人近2年的工作業(yè)績報告（一式8份，連同電子版，字數(shù)在2000字以內(nèi)）。資格復(fù)審合格的，由遴選機關(guān)下達面試通知書。不合格的，取消面試資格。面試人選未按規(guī)定時間、地點參加復(fù)審的，視為放棄面試資格。

（責任編輯：中大編輯）

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